Page 43 - Mercedes-Benz BKK Geschäftsbericht 2022
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Gesundheitsmanagement und Arbeitsschutz/Betriebliche Gesundheitsförderung
Wir unterstützen die Gesund- heit der Beschäftigten von Mercedes-Benz und Daimler Truck umfassend durch beson- ders auf ihre Bedürfnisse zuge- schnittene Angebote, wie die Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung und spe- zielle Verträge und Versorgungs- produkte zu den Haupterkran- kungsarten der Beschäftigten.
Wir initiieren jährlich Gesund- heitskampagnen, an denen sich HS in der Regel beteiligt (zum Beispiel Schlaf, Ernährung, Ent- spannung, Resilienz, New Work). Damit fördern wir die Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mit- arbeiter. Durch unseren Bonus für Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung können sich die Unternehmen beim Thema Gesundheit optimal auf- stellen. Wir initiieren dadurch zum Beispiel Arbeitskreise wie
den „Arbeitskreis Gesundheit“. Außerdem sieht unsere Satzung für Versicherte einen Bonus für gesundheitsbewusstes Verhalten vor.
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